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Human Resources Management & Digital Transformation

  • Abschluss Master of Arts
  • Dauer 5 Semester
  • Art Vollzeit

Der Bereich des Personalmanagements hat sich nicht nur durch die Digitalisierung stark verändert. Neue Konzepte und Arbeitsformen, flacherer Hierarchien und innovative Methoden bei Bewerbungsprozessen prägen die Abläufe in Unternehmen und stellen andere Ansprüche an Berufstätige in diesem Bereich. Der Masterstudiengang „Human Resources Management & Digital Transformation“ bereitet dich auf alle Aufgaben im Personal Management und HR vor und stellt zudem sicher, dass du dich und deine Mitarbeitenden gekonnt durch die Digitalisierung bringst. Neben wichtigen Theorieeinheiten, kommt auch die Praxis nicht zu kurz und Projekte und ein Praktikum sind fester Bestandteil deines Studienplans.

Kostenloses Infomaterial

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  • Unverbindlich
  • Alle Infos auf einen Blick

Überblick über den Studiengang

Studienverlauf

Die Regelstudienzeit des Masters beträgt vier Semester und endet mit dem Erwerb des Titels „Master of Arts“. Inhaltlich setzt du dich mit Themen wie General Management, Strategisches Personalmanagement & People Analytics, New Work Konzepte, Branding, Sourcing & Retention, Learning & Development oder Digitaler Transformation auseinander. Um auch deine persönlichen Fähigkeiten zu schulen, stehen Seminare zu Softskills wie Kreativitätstechniken, Digitale Kompetenz oder Führung & Kommunikation ebenfalls auf deinem Stundenplan. Im dritten Semester darfst du dann wertvolle Erfahrungen im Ausland sammeln und dich in die Hörsäle einer der vielen internationalen Partnerhochschulen begeben. Das vierte Semester ist für das Verfassen deiner Masterthesis vorgesehen.

Hast du auch diese letzte Hürde erfolgreich gemeistert, kannst du mit deinem Hochschulabschluss mit deinem Wissen zu New Work und Digitalisierung im Personalwesen in vielen Unternehmen glänzen und dich dort auf die unterschiedlichsten Stellen im Bereich Human Resources und Personalmanagement bewerben.

Zugangsvoraussetzungen & Studiengebühren

Zugangsvoraussetzungen:

Um zum Studium zugelassen zu werden, benötigst du ein erfolgreich abgeschlossenen Bachelor-Studium, welches mindestens 180 ECTS-Punkte umfasst, von denen du 30 ECTS in den Fachgebieten Wirtschaftswissenschaften erworben haben musst. Außerdem braucht die Hochschule deine Bewerbungsunterlagen und du musst eine erfolgreiche Teilnahme am Aufnahmetest vorweisen können. Weitere Informationen dazu, findest du auch auf der Hochschulwebseite.

Kosten:

Die Studiengebühren variieren je nach Standort und Zeitpunkt der Bewerbung. Nähere Informationen zu Kosten und Finanzierung findest du auf der Hochschulwebseite.

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